Gen-Z e il “conscious unbossing”: perché i giovani non vogliono più fare i middle manager
Negli ultimi anni abbiamo assistito a un cambiamento profondo nel modo in cui i giovani professionisti immaginano la propria carriera. L’indagine di Robert Walters conferma… Leggi tutto »Gen-Z e il “conscious unbossing”: perché i giovani non vogliono più fare i middle manager











